Kurssiopinnot Saudi-Arabiassa

Täältä löydät 26 Suosituinta Kurssia Saudi-Arabiassa 2019

Maisteri

Yliopistot ja korkeakoulut asettaa omat pääsyvaatimukset korkeakouluopintoihin, joten ne vaihtelevat laajasti. Riippuen tietenkin opiskelija ehkä päästä korkea-asteen koulutuksen ammattialoja. Jos 'uudelleen hakemuksen tekemisen säätiö tutkintoa, saatat huomata, että työkokemus otetaan huomioon rinnalla mitään tutkintoja sinulla on. Jotkut korkeakoulut ja oppilaitokset tarjoavat säätiö Vuodet valmistautumista tiettyihin tutkintoihin. Ne yleensä Don 't johtaa erillinen perusteita, koska ne yksinkertaisesti saada sinut syöttää koulutusohjelman itse. Säätiö Years Aren 't ulottuville kaikkiin tutkintoihin kuitenkin.

Saudi-Arabia on yksi kahdesta maasta nimetty niiden kuninkaallisten perheiden sekä Jordanian hašemiittisen kuningaskunnan. Täällä on melko vähän työpaikkoja ulkomaalaisille Saudi-Arabiassa. Se 's suositeltavaa oppia lukemaan arabian, perus tajweed, ja joitakin puhetaidon ennen kuin tulet.

Ota yhteyttä yliopistoihin Suositut Moduuliopinnot Saudi-Arabiassa 2019

Näytä lisää

Kurssi: Edeltävä henkilöstöhallinnon ohjelma

GBN Training Centre
Opetus kampuksella Kokopäiväinen 44 päivää September 2019 Saudi-Arabia Al Khobar

Henkilöstöjohtamisen rooli on kehittynyt auttamaan organisaatioita saavuttamaan strategiset tavoitteensa ja parantamaan liiketoimintaansa. Ohjelma keskittyy keskeisiin HR-jäsenyyden erotteluihin, jotka ovat ratkaisevia nykyisille tai tuleville HR-ammattilaisille, johtajille, päälliköille, valvojille ja henkilöstövoimaviranomaisille, jotka haluavat rakentaa elinkelpoisuutensa erityisesti HR: n kanssa monissa eri järjestöissä . [+]

HENKILÖSTÖN HALLINTAOHJELMA

Henkilöstöjohtamisen rooli on kehittynyt auttamaan organisaatioita saavuttamaan strategiset tavoitteensa ja parantamaan liiketoimintaansa. Ohjelma keskittyy keskeisiin HR-jäsenyyden erotteluihin, jotka ovat ratkaisevia nykyisille tai tuleville HR-ammattilaisille, johtajille, päälliköille, valvojille ja henkilöstövoimaviranomaisille, jotka haluavat rakentaa elinkelpoisuutensa erityisesti HR: n kanssa monissa eri järjestöissä . Tämä ohjelma on suunniteltu tarjoamaan osallistujille taito-set ja puitteet tarvitaan erikoistunut ja edistyksellinen keskittyminen. Lukujen, luentojen, ryhmäesitysten ja reaalimaailman tapaustutkimusten avulla osallistujat saavat paremman käsityksen ja arvostuksen käsitteistä ja asioista, jotka liittyvät henkilöstöhallintoon. Lisäksi he pystyvät johtamaan vaivattomasti rakentamaan vahvan työntekijän sitoutumisen organisaatiossa ja auttamaan johtajia välttämään raiskata ja ehkäisemään ennaltaehkäiseviä toimenpiteitä, jotta organisaatio kukoistaa ja kilpailisi tehokkaasti. Tämä ohjelma tarjoaa osallistujille perustavanlaatuisen valmistautumisen tähän nopeasti muuttuvaan ympäristöön.... [-]


Kurssi: Hospitality and Tourism -ohjelma

GBN Training Centre
Opetus kampuksella Kokopäiväinen 29 päivää September 2019 Saudi-Arabia Al Khobar

Lähi-idän maiden hallitukset ovat parhaillaan vähentämässä riippuvuuttaan öljyntuotoista ja innostava matkailun edistämisestä. Yhdistyneiden Kansakuntien maailman matkailujärjestön (UNWTO) mukaan Lähi-idässä todettiin matkailualan kasvua 52 miljoonalla kävijällä vuonna 2013. [+]

HOSPITALITY JA MATKAILUOHJELMA

Lähi-idän maiden hallitukset ovat parhaillaan vähentämässä riippuvuuttaan öljyntuotoista ja innostava matkailun edistämisestä. Yhdistyneiden Kansakuntien maailman matkailujärjestön (UNWTO) mukaan Lähi-idässä todettiin matkailualan kasvua 52 miljoonalla kävijällä vuonna 2013. Myös Lähi-idän matkailijoille on ennustettu olevan 101 miljoonaa matkailua vuonna 2020. Koska teollisuus kasvaa ympäri maapalloa, vieraanvaraisuusjärjestöjen ja kohteiden on jatkossakin pantava tehokkaasti täytäntöön matkailustrategiansa sekä sijoitettava varoja asianmukaisesti infrastruktuurin ja palvelujen laadun parantamiseksi. Lisäksi lahjojen hallinta, tulojen hyödyntäminen, markkinointi, brändäys ja asiakastyytyväisyys ovat muita keskeisiä alueita, jotka vaativat asianmukaista huomiota. Ohjelma pyrkii tarjoamaan osallistujille sekä tietoa että työkaluja, jotka vastaavat tehokkaasti asioista ja suorittavat tehtävänsä menestyksekkäästi vieraanvaraisuuden ja matkailun alalla. Tämä ohjelma antaa osallistujille mahdollisuuden tutustua enemmän vieraanvaraisuuden johtajien keskeisiin päätöksiin sekä arvioida vaihtoehtoisia lähestymistapoja johdolle.... [-]


Kurssi: Johdatus HR-ohjelmaan

GBN Training Centre
Opetus kampuksella Kokopäiväinen 21 päivää September 2019 Saudi-Arabia Al Khobar

Henkilöstöresursseilla on keskeinen rooli kaikkien organisaatioiden kehittämisessä ja ylläpidossa. Henkilöresurssien avulla työntekijät palkataan, suuntautuvat, koulutetaan, [+]

JOHDANTO HR-OHJELMAAN

Henkilöstöresursseilla on keskeinen rooli kaikkien organisaatioiden kehittämisessä ja ylläpidossa. Henkilöresurssien avulla työntekijät palkataan, suuntautuvat, koulutetaan,

Nämä koulutusohjelmamoduulit tarjoavat 10 erittäin vuorovaikutteista istuntoa, jotka ottavat osallistujia organisaatioiden inhimillisten voimavarojen keskeisiin elementteihin ja kouluttavat niitä laajasti näiden elementtien toteuttamiseen omassa liiketoiminnassaan. Kussakin istunnossa on tarkoitus käyttää interaktiivisten harjoitusten ja harjoitustehtävien laajaa käyttöä.

Henkilökohtainen vaikutus

Tämän henkilöstöhallinnon koulutuksen päätteeksi osallistujat voivat:... [-]


Kurssi: IT-ohjelma

GBN Training Centre
Opetus kampuksella Kokopäiväinen 54 päivää September 2019 Saudi-Arabia Al Khobar

Teknologia etenee ja etenee ennätyksellisen nopeudella. Tietotekniikka on koko organisaatioon vaikuttava voima. Yritysten on kohdattava nämä nopeatempoiset muuttuvat olosuhteet ja valmistauduttava vastaamaan haasteisiin, joita voimat tuovat mukanaan. [+]

IT-OHJELMA

Teknologia etenee ja etenee ennätyksellisen nopeudella. Tietotekniikka on koko organisaatioon vaikuttava voima. Yritysten on kohdattava nämä nopeatempoiset muuttuvat olosuhteet ja valmistauduttava vastaamaan haasteisiin, joita voimat tuovat mukanaan. Tämä ohjelma valmistaa ammattilaisia ​​strategisen ajattelutavan kehittämiseen, hienosäätää tekniikkaansa, auttaa ymmärtämään keskeisiä liiketoimintafunktioita ja viime kädessä parantamaan liiketoiminnan suorituskykyä teknologian avulla. Osallistujat oppivat teknologian käyttämisen liiketoiminnassa strategisen edun ja tuottavuuden parantamiseksi. Osallistujat kehittävät osaamistaan ​​ja liiketoimintansa ja hallinnoivat tehokkaasti tiimejä, projekteja ja prosesseja antamaan parempaa arvoa.... [-]


Kurssi: Johtamisohjelma

GBN Training Centre
Opetus kampuksella Kokopäiväinen 28 päivää September 2019 Saudi-Arabia Al Khobar

Nykypäivän johtajien vaatimukset ovat voimakkaita. Riippumatta siitä, kuinka moitteetonta heidän teknisiä taitojaan - joko omassa toiminnassaan tai liiketoiminnassaan - heitä pyydetään jatkuvasti saamaan lisää irti joukkueistaan. [+]

LEADERSHIP-OHJELMA

Nykypäivän johtajien vaatimukset ovat voimakkaita. Riippumatta siitä, kuinka moitteetonta heidän teknisiä taitojaan - joko omassa toiminnassaan tai liiketoiminnassaan - heitä pyydetään jatkuvasti saamaan lisää irti joukkueistaan. Jopa uran jo suhteellisen alkuvaiheissa paine ei ole pelkästään hallita vaan myös johtaa. Nykypäivän menestyksekkäimmät johtajat ovat valmiita sopeuttamaan ja parantamaan ryhmän suorituskykyä terävöittämällä omia johtotehtäviensä kehitystyötä. Tämä ohjelma auttaa osallistujia kehittämään hyvän johtajan ominaisuuksia, jotka ovat uran ja organisaation menestyksen kannalta välttämättömiä erityisesti vaikeassa taloudellisessa tilanteessa. Ohjelmasta saatava kokemus soveltuu reaalimaailman ympäristöön ja osallistujat voivat yhdistää sen päivittäiseen työhönsä organisaatiossa.... [-]


Kurssi: Johtamisohjelma

GBN Training Centre
Opetus kampuksella Kokopäiväinen September 2019 Saudi-Arabia Al Khobar

Siirtyminen yleiseen johtoryhmään edellyttää laajempaa näkökulmaa. Kun johdat yrityksesi eri toiminnoista ja päivittäisistä toiminnoista, päätöksenteon on oltava strategisen näkymän kautta kaikkien keskeisten liiketoimintojen toiminnoissa. [+]

HALLINTOOHJELMA

Siirtyminen yleiseen johtoryhmään edellyttää laajempaa näkökulmaa. Kun johdat yrityksesi eri toiminnoista ja päivittäisistä toiminnoista, päätöksenteon on oltava strategisen näkymän kautta kaikkien keskeisten liiketoimintojen toiminnoissa. Johtamisohjelma antaa sinulle perustavanlaatuisen käsityksen strategiasta, rahoituksesta, ihmisten johtamisesta ja organisaatiomuutoksesta sekä siitä, miten nämä toiminnot integroituvat organisaation menestykseen. Sinulla on avainasiantuntemus kunkin alan asiantuntijoilta ja terävöittää päätöksentekoa integroidun lähestymistavan käyttämiseen yrityksen hallinnassa.

Henkilökohtainen vaikutusHarness-tiedot, jotka sinulla on jo toimiviin toimintasuunnitelmiinTodellisten tapaustutkimusten ja tutkimusten avulla te oletteesi haastetaan ja saat uusia näkökulmiaTodennäköisesti johtaa organisaatiota ja innostaa korkeampaa suoritustasoaKohdista voimavarat strategian avulla joustavamman ja ketterämmän organisaation luomiseksiKoulutusmenetelmät... [-]

Kurssi: Henkilökohtainen kehitysohjelma

GBN Training Centre
Opetus kampuksella Kokopäiväinen 31 päivää September 2019 Saudi-Arabia Al Khobar

Henkilökohtainen kehitys kerää yksilön elämää parantavia toimintoja, kuten uraa, suhteita, tuottavuutta ja muita henkilökohtaisia ​​tavoitteita. Se viittaa myös kaikkiin ohjelmiin, tekniikoihin, työkaluihin ja arviointijärjestelmiin, jotka pystyvät tukemaan ihmisen kehitystä yksilön tasolla organisaatiossa. [+]

HENKILÖKOHTAINEN KEHITYSOHJELMA

Henkilökohtainen kehitys kerää yksilön elämää parantavia toimintoja, kuten uraa, suhteita, tuottavuutta ja muita henkilökohtaisia ​​tavoitteita. Se viittaa myös kaikkiin ohjelmiin, tekniikoihin, työkaluihin ja arviointijärjestelmiin, jotka pystyvät tukemaan ihmisen kehitystä yksilön tasolla organisaatiossa. Tämä ohjelma on suunniteltu auttamaan osallistujia kehittymään persoonallisuutensa, jotta he voivat tehokkaasti työskennellä organisaation rooleillaan ja voittaa haasteet ja ongelmat, jotka aiheuttavat esteitä menestykselle. Osallistujat oppivat käytännön työkaluja, joita he voivat käyttää todellisissa elämäntilanteissa ja kehittää persoonallisuutta, joka myös innostaa muita luomaan myönteisen ilmapiirin organisaatiossa. Niitä opetetaan myös mallintamiseen ja jatkuvaan jatkuvaan parantamiseen.... [-]


Kurssi: Projektinhallintaohjelma

GBN Training Centre
Opetus kampuksella Kokopäiväinen 18 päivää September 2019 Saudi-Arabia Al Khobar

Projektinhallinnan tiede on yhä monimutkaisempi. Yritykset ovat yhä enemmän riippuvaisia ​​ammattihankkeista tai ohjelmien hallinnoijista ajaakseen monimutkaisia ​​hankkeita, jotka ovat kriittisiä yrityksen taloudelle ja menestykselle. [+]

PROJEKTINHALLINTAOHJELMA

Projektinhallinnan tiede on yhä monimutkaisempi. Yritykset ovat yhä enemmän riippuvaisia ​​ammattihankkeista tai ohjelmien hallinnoijista ajaakseen monimutkaisia ​​hankkeita, jotka ovat kriittisiä yrityksen taloudelle ja menestykselle. On todettu, että tehokas projektinhallinta sisältää tiimien rakentamista ja hallintaa, kustannusten hallintaa, aikataulujen kehittämistä, riskien hallintaa, aikataulujen noudattamista ja ongelmien ratkaisemista hankkeiden saattamiseksi ajallaan ja talousarviosta. Tämä ohjelma kouluttaa osallistujia tarjoamalla heille todistettuja tekniikoita johtavilta yrityksiltä, ​​jotka tarjoavat ratkaisevia käsityksiä ja käytännöllisiä työkaluja projektien, salkkujen ja monimutkaisten järjestelmien hallintaan. Osallistujat ymmärtävät hankkeiden erilaisuuden, joutuvat alttiiksi ammattihankkeiden hallintatyökaluille ja pystyvät soveltamaan oppimistaan ​​nykyiseen organisaatioonsa. Tämä ohjelma sopii kokeneille projektipäälliköille, jotka tarvitsevat ylittää perusteet ja voivat ansaita PDU-hyvityksiä PM-sertifiointiin tai valmistautua PMP-tenttiin... [-]


Opintojakso: Supply Chain Management Programme

GBN Training Centre
Opetus kampuksella Kokopäiväinen 28 päivää September 2019 Saudi-Arabia Al Khobar

Supply Chain Managementin tuntemus on erittäin tärkeä. Supply Chain Management on itse asiassa sellaisten toimintojen integrointi, jotka hankkivat materiaaleja ja palveluita, muuntaa ne välituotteiksi ja lopputuotteiksi ja toimittaa ne jakelujärjestelmän kautta. [+]

TOIMITUSJÄRJESTELMÄOHJELMA

Supply Chain Managementin tuntemus on erittäin tärkeä. Supply Chain Management on itse asiassa sellaisten toimintojen integrointi, jotka hankkivat materiaaleja ja palveluita, muuntaa ne välituotteiksi ja lopputuotteiksi ja toimittaa ne jakelujärjestelmän kautta. Supply Chain Management (SCM) on siis olennainen osa toiminnan tehokkuutta ja liike-elämän ammattilaisia, jotka haluavat vaikuttaa merkittävästi organisaatioidensa tehokkuuteen, tehokkuuteen tai kannattavuuteen. Heidän pitäisi harkita oppimista toimitusketjun hallintaa ja sen arvoa yrityksille, jotka toimivat kilpailukykyisellä globaalilla markkinoilla. Tämän ohjelman tarkoituksena on tarjota osallistujille vankka ymmärrys esittämällä ne erilaisiin tärkeisiin näkökohtiin, jotka korostavat logistiikkaa ja toimitusketjun hallintaa.... [-]


Opintojakso: Myynti- ja markkinointiohjelma

GBN Training Centre
Opetus kampuksella Kokopäiväinen 24 päivää September 2019 Saudi-Arabia Al Khobar

Jotta menestyä ja menestyä erittäin kilpailluilla markkinoilla, yritysten on kehitettävä markkinointisuunnitelmia, jotka vastaavat niitä asiakkaisiinsa ja erottavat ne kilpailijoistaan. [+]

MYYNTI- JA MARKKINOIDEN OHJELMA

Jotta menestyä ja menestyä erittäin kilpailluilla markkinoilla, yritysten on kehitettävä markkinointisuunnitelmia, jotka vastaavat niitä asiakkaisiinsa ja erottavat ne kilpailijoistaan. On helpompaa päästä tavoiteasiakkaisiin, mutta useilla markkinoijilla ei ole kykyä luoda houkuttelevia merkkejä ja innovatiivisia käytäntöjä, joilla on merkityksellisiä tuloksia. Jotta voittoa tavoittelevat, markkinointipäälliköt tarvitsevat omistusosuuttaan kilpailluilla markkinoilla, jotka ovat täynnä brändejä, pitävät kirjaa liiketoimintatavoitteistaan ​​ja antavat hyödyllisiä hyötyjä kuluttajilleen.

Ohjelma auttaa osallistujia tutkimaan nykyaikaisen markkinoinnin johtamisen keskeisiä käsitteitä ja työkaluja markkinoiden segmentoitumisesta ja tuotteen sijoittamisesta jakelukanavien suunnitteluun ja viestintästrategiaan. Tämä ohjelma valaisee osallistujat ja auttaa heitä analysoimaan ja ymmärtämään asiakaslähtöisiä markkinoita ja heidän tarpeitaan, ymmärtämään kilpailijoidensa vahvuuksia ja heikkouksia, kiristämään kykyään tunnistaa kuluttajien todelliset arvot ja korostaa etuja yhä monimutkaisemmalla markkinapaikalla.... [-]


Tehokas riski- ja turvallisuusjohtaminen

Zoe Talent Solutions
Opetus kampuksella Kokopäiväinen Osa-aikainen 3 - 10 päivää Avoin ilmoittautuminen Saudi-Arabia Riyadh + 1 lisää

Tämä ohjelma antaa osallistujille mahdollisuuden ymmärtää tehokkaan riskin ja turvallisuuden hallinnan keskeiset näkökohdat. Koulutusohjelman pääpiirteet ovat ajantasaiset ja relevantit markkinoiden tarpeisiin, mikä sopii hyvin kaikkiin analyyttisiin ennusteisiin koulutustarpeista määritellyllä alueella. Mukautettu ehdotus voidaan järjestää myös tiimisi koulutustarpeiden mukaan. [+]

Tämä ohjelma antaa osallistujille mahdollisuuden ymmärtää tehokkaan riskin ja turvallisuuden hallinnan keskeiset näkökohdat. Koulutusohjelman pääpiirteet ovat ajantasaiset ja relevantit markkinoiden tarpeisiin, mikä sopii hyvin kaikkiin analyyttisiin ennusteisiin koulutustarpeista määritellyllä alueella. Mukautettu ehdotus voidaan järjestää myös tiimisi koulutustarpeiden mukaan.

Kenen pitäisi osallistua?

Riskin ja turvallisuuden hallintaan osallistuvat tai niihin liittyvät, vanhoista päätöksentekijöistä ensijohtoon.

Opintojakson sisältö

Koulutusohjelman osat:

Vaarat, uhkat, mahdollisuudet, heikkoudet, kapasiteetti, turvallisuus, epävarmuus, todennäköisyys ja taajuus.Riskien arviointi ja luokittelu, riskienhallinnan rakenteet ja prosessit, riskien tallennus ja välittäminen, tarkastelu ja tilintarkastus.kurssin tavoitteet... [-]

Valuuttahallinta

Zoe Talent Solutions
Opetus kampuksella Kokopäiväinen Osa-aikainen 3 - 10 päivää Avoin ilmoittautuminen Saudi-Arabia Riyadh + 1 lisää

Tämä kurssi on suunniteltu auttamaan keskuspankkeja ryhtymään strategiseen lähestymistapaan valuuttahallinnossaan. Tämä edellyttää ennen kaikkea, että rahayksikön elinkaari ymmärretään ja sen jälkeen tehdään kovaa analyysi siitä, missä määrin muut sidosryhmät voivat ottaa enemmän tehtäviä. [+]

Tämä kurssi on suunniteltu auttamaan keskuspankkeja ryhtymään strategiseen lähestymistapaan valuuttahallinnossaan. Tämä edellyttää ennen kaikkea, että rahayksikön elinkaari ymmärretään ja sen jälkeen tehdään kovaa analyysi siitä, missä määrin muut sidosryhmät voivat ottaa enemmän tehtäviä.

Kenen pitäisi osallistua?

Tämä koulutus on tarkoitettu rahoitusalan ammattilaisille ja haluaa tietää enemmän valuuttamarkkinoista, kuten Cash Managers, Treasurers, Bank Relations Managers, IT-ammattilaiset, konsultit, Controllers, (sisäiset) tilintarkastajat, Mid Mid Officers, Kirjanpitäjät, lakimiehet, journalistit, henkilöresurssien rekrytoijat ja yritysviestinnän virkailijat.... [-]


Projektinhallinta-toimiston (PMO) perustaminen ja hallinta

Zoe Talent Solutions
Opetus kampuksella Kokopäiväinen Osa-aikainen 3 - 10 päivää Avoin ilmoittautuminen Saudi-Arabia Riyadh + 1 lisää

Tämän ohjelman harjoitteluohjelmat antavat yksilöille luottamuksellisen luoda ja hallinnoida projektijohtamisen toimistoa strategisesti ja mukautua tärkeimpiin hyödyllisiin strategioihin. Koulutusohjelman pääpiirteet ovat ajantasaiset ja relevantit markkinoiden tarpeisiin, mikä sopii hyvin kaikkiin analyyttisiin ennusteisiin koulutustarpeista määritellyllä alueella. Mukautettu ehdotus voidaan järjestää myös tiimisi koulutustarpeiden mukaan. [+]

Tämän ohjelman harjoitteluohjelmat antavat yksilöille luottamuksellisen luoda ja hallinnoida projektijohtamisen toimistoa strategisesti ja mukautua tärkeimpiin hyödyllisiin strategioihin. Koulutusohjelman pääpiirteet ovat ajantasaiset ja relevantit markkinoiden tarpeisiin, mikä sopii hyvin kaikkiin analyyttisiin ennusteisiin koulutustarpeista määritellyllä alueella. Mukautettu ehdotus voidaan järjestää myös tiimisi koulutustarpeiden mukaan.

kurssin tavoitteet

Ohjelman loppuun mennessä osallistujat voivat:

Projektin / ohjelmien hallintatoimiston (PMO) tehokkaasti suunnitteleminen ja toteuttaminen organisaatiossaKohdista organisaatiostrategiansa ja hankekehyksensäKehitä liiketoimintaasiakirja, jossa kuvataan PMO-haasteet ja mahdollisuudetArvioi nykyinen organisaation projektiympäristöHanki Project Management Institute (PMI) kehittämä organisaation kypsyysmalli (OPM3)Opintojakson sisältöStrateginen PMOPMO-avainroolitPMO-edutStrategian ja hankkeiden välinen yhteysStrategian yhdenmukaistaminen hankkeiden kanssaStrategian ja hankkeiden puitteetPMO-liiketoimintapaikka, organisaatio, rakenne ja toiminnotPortfoliot, ohjelmat ja projektitVahvan PMO-liiketoimintakokonaisuuden kehittäminenHankkeiden organisaatiorakennePMO-tyypitPMO-toiminnotMaturiteetti ja PMOMaturiteetin ja kyvyn määrittelyVaihtelut maturiteetin lisäämiseksiArvioinnin ennakkoarviointiPeruskoulun maturiteetin arviointiProjektinhallinnan terveystarkastusMaturiteetin aukon analysointivaiheetOrganisaation projektinhallinnan kypsyysmalli (PMI® - OPM3)komponentitMaturiteettiarviointisykliRakentaaParhaat käytännötPMO: n suunnittelu, valmistelu ja strategiaPMO-peruskirjan luominenTavoitteet ja virstanpylväätGap-analyysin käyttäminen asetettujen virstanpylväiden asettamiseenToteuttamisstrategian vaiheetMenestystarjousten mittaaminenProjektinhallinnan metodologian ja PMO-hallinnan perustaminenProjektimenetelmän määrittelyMenetelmän vaiheiden luominenMetodologian elementitMenetelmät Laadun mitatHallintotavan määrittelyHallintotapaaInhimillisen pääoman ja PMO: nAvainasiat ihmisten johtamisessaPMO: n henkilöstöOsaamisen tunnistaminenHenkilöstökoulutusSuoritusmittaus ja palkkiotUrapolut ja johtamisen kehittäminenPMO: n ihmisten hallinnan parhaita käytänteitäOrganisaatiokulttuurin muuttaminenIlmasto vs. kulttuuriOrganisaatiotarpeetProjektikulttuurin luominenMuutosprosessitMuutoksen esteiden voittaminenMuutoksen vaikutus ihmisiinProject Knowledge Management ja PMOKeskeiset menestystekijät tiedonhallinnassaTiedonhallinnan menestyksen esteetHanke Closeout ja oppimisen oppimistaPMO yhteisön käytännöksiProjektin suorituskyvyn mittaaminen ja seurantaKenen pitäisi osallistua?... [-]

Johtajuusvalmennus ja mentorointi

Zoe Talent Solutions
Opetus kampuksella Kokopäiväinen Osa-aikainen 3 - 5 päivää Avoin ilmoittautuminen Saudi-Arabia Riyadh + 1 lisää

Tämä valmennus [+]

Tämä valmennus

kurssin tavoitteet

Tämän valmennus- ja mentorointikurssin lopussa osallistujat ovat oppineet:

Valmennusta henkilökohtaisen suorituskyvyn parantamiseksiValmennuksen ja muiden suorituskyvynhallintatekniikoiden suhdeKeskeiset valmennustyylit (syöttö ja tulostus)Valmennusprosessi ja taidotMentori- ja mentorointiohjelmien rooliOpintojakson sisältöValmennustyylit: Tulo- ja lähtövalmennusValmennusta muiden suorituskykyä kehittävien tekniikoiden yhteydessäValmennushakemuksetMittaustuloksetValmennusprosessi: ValmennusmalliEmpatian kehittäminenKyselytekniikatValmennus käytäntöönMentorointi: Mentorointiohjelman jäsentäminen, joka hyödyttää yritystä ja mukana olevia henkilöitäKuka tarvitsee ohjausta ja joka tekee hyvää ohjaajaa?Vastuut, taidot ja ongelmien voittaminenSuuntautumissuhteen määrittely ja kehittäminenKenen pitäisi osallistua?... [-]

Henkilöstöhallintoa julkisella sektorilla

Zoe Talent Solutions
Opetus kampuksella Kokopäiväinen Osa-aikainen 3 - 10 päivää Avoin ilmoittautuminen Saudi-Arabia Riyadh + 1 lisää

Kurssi antaa sinulle perusteellisen tiedon ja asiantuntemuksen, jota sinun täytyy onnistua julkisella sektorilla. Koulutusohjelman pääpiirteet ovat ajantasaiset ja relevantit markkinoiden tarpeisiin, mikä sopii hyvin kaikkiin analyyttisiin ennusteisiin koulutustarpeista määritellyllä alueella. Mukautettu ehdotus voidaan järjestää myös tiimisi koulutustarpeiden mukaan. [+]

Kurssi antaa sinulle perusteellisen tiedon ja asiantuntemuksen, jota sinun täytyy onnistua julkisella sektorilla. Koulutusohjelman pääpiirteet ovat ajantasaiset ja relevantit markkinoiden tarpeisiin, mikä sopii hyvin kaikkiin analyyttisiin ennusteisiin koulutustarpeista määritellyllä alueella. Mukautettu ehdotus voidaan järjestää myös tiimisi koulutustarpeiden mukaan.

Kenen pitäisi osallistua?

Henkilöstöresursseihin uusia henkilöitä tai henkilöitä, joilla on enemmän kokemusta henkilöresursseista, mutta ovat äskettäin siirtyneet julkiselle sektorille.

Opintojakson sisältö

Julkisen sektorin henkilöstöperiaatteet

Ymmärtää eroja julkisen ja yksityisen sektorin HR-toiminnan välilläLaistorian historia, joka on vaikuttanut julkisen sektorin HR-tehtävän kehittämiseenKatsaus tärkeimpiin HR-operaatioita ohjaaviin lakeihin ja määräyksiinHR-ammattilaisten roolit ja vastuut organisaatioissaKeskustelu tyypillisistä organisaatiorakenteistaTietotekniikan käyttö HR-toiminnan tehostamiseksiStrategiset HR-toiminnotAmmattilaiset HR-organisaatiotEettisyyden merkitys HR: ssä... [-]